財精系企業參訪-第一金人壽保險公司 學生參訪心得

財精三A 蕭伃庭 系上每學期都有舉辦一場我們都視為校外教學的活動--企業參訪，這次有幸參加第一金人壽的企業參訪，學系上和第一金人壽都擺出了相當大的陣仗，不僅有系上的五位老師跟我們同行，第一金人壽的總經理、副總經理和其他風險精算控制部門、商品精算部門、人力資源部門……等的部門的主管全部親臨現場，讓我們感覺倍受重視。 從第一金各部門主管的簡報內容中，可以看出他們的用心與不錯的簡報技巧。 Q&A時間中，我詢問了一個跟我一起準備精算考試的好友很在意的問題--會不會有考太多科精算考試後，公司會不會覺得我們還沒經驗，卻要花很多的考科加幾？ 徐全達學長告訴我們，他研究所畢業時也考過4、5科，但其實不會影響就業機會，另外，就算主管覺得不想花那麼多錢請我們，我們也可以主動提出願意用少一點的薪水，至少能先取得工作經驗。 白主任在Q&A時間中也問了精算部門的主管，現在在市場中有什麼電腦程式是他們一定要熟悉或是精算常會使用到的程式語言，一個讓我們覺得主任真的很重視能不能幫助到系上學生的計算機相關重要能力。 著實在行程中有著教學相長的感覺。 我現在為東吳證券研習社的社長，我們也在前些日子，也舉辦了證券公司的參訪活動，各個不同單位，能學習到的東西真的都很不一樣，以後我也一定還會想參加各個參訪團。 　 財精三B 楊翊華 今天的企業參訪收穫良多，龐大陣容來迎接我們這些東吳在校生，雖然第一金人壽是個才成立6年多的小公司，但是他們一步一腳印穩健的經營，並且規矩的按照人壽保險公司的規範營運，期望在未來不久達到損益兩平。在所有企業中都適用的文化HEART，H代表honest，E代表excellent，A代表achievement，R代表respect，T代表teamwork，這五個是除了須具備的硬實力外重要的的軟實力，精算人員並不是只要懂數學，懂得與人溝通相等的重要。在一家保險公司不可或缺的精算部門就分兩種類型，財精系目前所學的很多課程都跟精算部門息息相關，精算人員須具備的條件除了精算師考試證照外，英文與電腦也是必備的，考精算人員是個漫長且艱難的一條道路，兩位前輩給我們的建議是，如果我們選擇這條路，就要覺得讀書不是件困難的事，要有恆心毅力並且有犧牲奉獻時間的心理準備，這是一條不段在學習新知與準備考試的道路，當然，薪水也會高出其他行業，是個有錢途的行業，前輩還建議我們對於保險法相關法條要有所了解，有利於精算人員在設計保單條款，另外還有風險管理部跟人事部，這幾位中有我們兩位東吳校友，一位是董事長，而另一位是產品精算部門的主管，令我印象深刻的是，在Q&A時間中有人問到，如果現在的成績不好的話會引響到面試嗎，董事長的回答是，現在開始都還得及，過去的你無法改變，但是現在開始你果積極的去考一些證照，這條路還很漫長，現階段的大學只是個起點，並告訴我們不要去擔心錢的問題，意思是現在的努力是為未來而投資，眼光要放遠，人事部也建議我們多去你想要進入的行業公司實習，對於未來履歷表上能夠大大加分，並在實習當中認知到還有哪一部分需要加強與努力。真的很開心這次能有這個機會跟業界的人士做交流，跟我們現學的知識相結合，更了解人壽保險內部的結構，與精算師所應具備的能力，希望下次還有這種機會跟業界接觸。 　 財精四A 林瑩芳 這次很開心經過系上的安排參加了第一金人壽的企業參訪，原本我完全不知道這家保險公司，沒想到他是第一金控旗下的子公司。參訪一開始的簡報介紹了第一金人壽公司的簡介，成立於2008年，由第一金控持股51%，Aviva英傑華集團持股49%，隸屬於第一金控，透過第一銀行遍佈全國的分行，提供廣大客戶群人身保障及退休規劃等商品。接下來是系上的傑出校友，現任第一金人壽總經理林元輝學長的自介，系上的學長姐真的都很優秀，不論是保險業和金融業都有系上的校友，林元輝總經理很親切的對我們這些學弟妹訴說一些過來人的經驗和勉勵，真的很激勵，相信在如此優秀的學長的帶領下，第一金人壽會有好的未來。這次參訪有各部門的主管對該部門的介紹，人資部、商品精算部、商品設計部、風險管理部等等，真的很榮幸第一金人壽以這樣高規格的方式接待我們系上的學生，各大重要部門的經理們都準備詳細的簡報，以及後來的QA時間，各部門經理都是毫不保留的給我們過來人的經驗談，以及從事該部門行業所需的能力和在現階段我們可以準備的方向，尤其是對未來打算從事精算人員的人，雖然我目前的規劃是從事金融業，但是也受益良多，精算這條路真的很辛苦，參訪結束後我很佩服的第一金人壽的各主管經理。即將成為社會新鮮人的我，希望系上能多辦一些類似的參訪和講座，真的很感謝財精系安排這次很棒的參訪。